Nagy Krisztina Személyes márka, személyes marketing kisvállalkozóknak, kistanácsadóknak
Archive for június, 2011
Stílussal a sikerért és karrierért
A nők 75%-a úgy gondolja, öltözködésük kihatással van szakmai előrelépésükre. Nem mindegy tehát, milyen összeállításokban jelenünk meg az előrejutásunk szempontjából fontos környezetben.
Prodigy és a karrier
Mi köze a Prodigy-nek ahhoz, hogy hogyan keresnek állást a legtöbben?
Karriercsapdák 5. rész – A börtön csapda
Ha egyik profilodban sem szerepel a neved, akkor nem várhatod, hogy mások megtaláljanak. Ha láthatatlan vagy, hátrányból indulsz.
Karriercsapdák 4. rész – A cuncika csapda
Ugye nem csak azért küldesz pályázatot, hogy szórakoztasd a kiválasztást végzőket? Pedig egy rossz email címmel lehet, hogy csak ennyire futja. Kerüld el ezt a karriercsapdát!
Karriercsapdák 3. rész – A telefon csapda
Nem mindegy, hogyan veszed fel a telefont. Lehet, hogy már az első percben eljátszod a lehetőséged arra, hogy jó benyomást kelts. Kerüld el a telefon csapdát!
Tippek angol nyelvű állásinterjúra
Számtalan hirdetésből, a hozzájuk tartozó munkaköri leírásokból nagyon ügyesen össze lehet szedni azokat a kifejezéseket, tulajdonságokat, melyeket később felhasználhatunk az angol állásinterjúnkon.
Karriercsapdák 2. rész – A CC csapda
Az elektronikus levelezés is számos csapdát rejt. Kerüld el őket!
Erről szól az állásinterjú: befektetés és gyémántbányászat
Mindenkinek vannak gyémántjai! Ha mi magunk nem találjuk, nem ismerjük fel, akkor kérjük szakemberek segítségét, mert ezek a rejtett gyémántok a mai álláspiaci helyzetben versenyelőnyt jelenthetnek!
Karriercsapdák 1. rész – A cukiság csapda
A karriercsapda, amibe szinte öröm belemászni.
Ingyenes SzemélyesMarketingSzerda levelek!
Az adataidat nem adom ki harmadik személynek!
Az oldal szerzője – Nagy Krisztina, Vérnyúl
- Nagy Krisztina
- személyes marketing evangelista
